근로계약서 작성

정규직·기간제·단시간알바·일용·연소자용 근로계약서

계약서 종류

1. 계약기간·업무

2. 근로시간·휴일 등

3. 임금

4. 사회보험 적용 · 계약체결일

체크 = 적용 예외(제외). 미체크 = 적용함.

5. 사업주 정보

6. 근로자 정보

전자서명

사업주 서명
마우스 또는 터치로 서명하세요. 서명은 계약서 서명란과 인쇄물에 반영됩니다.
근로자 서명
마우스 또는 터치로 서명하세요. 서명은 계약서 서명란과 인쇄물에 반영됩니다.

미리보기

빨간색은 필수 기재 사항

필수 기재 사항 미입력: 근로시간, 급여액, 임금지급일

표준근로계약서

사업주 (이하 "사업주")과(와) 근로자 (이하 "근로자")은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.
1. 근로계약기간 :
____년 __월 __일부터
2. 근무장소 :
____
3. 업무내용 :
____
4. 근로·휴게시간 :
업무 시작 __시 __분 ~ 업무 종료 __시 __분
휴게시간 __시 __분 ~ __시 __분
소정근로시간 : 1일 __ 시간, 1주 __ 시간
5. 근무일·휴일 :
주5일 근무
ㅇ 주휴일 : 매주 요일
ㅇ 공휴일 (대체공휴일 포함)은 근로기준법이 정하는 바에 따르며, 노동절(5.1.)은 유급휴일로 함
6. 임금 :
월급 : ____
상여금 : 없음 ()
기타 수당(약정수당) : 있음 [], 없음 []
ㅇ 임금지급일 : 매월 __일(휴일의 경우는 전날 지급)
ㅇ 지급방법 : 근로자 계좌 입금 [], 현금 직접 지급 []
7. 연차유급휴가 :
연차유급휴가는 근로기준법에서 정하는 바에 따라 부여함
8. 사회보험 적용 :
고용보험(), 산재보험(), 국민연금(), 건강보험()
예외사항 및 사유 : ____
9. 계약서 교부 :
사업주는 근로계약 체결과 동시에 본 계약서 사본을 만들어 근로자의 교부요구와 관계없이 교부함(근로기준법 제17조 이행)
10. 성실 이행 의무 :
사업주와 근로자는 각자가 근로계약, 취업규칙, 단체협약을 지키고 성실하게 이행하여야 함
11. 그 밖의 사항 :
이 계약에서 정하지 않은 사항은 근로관계법령에 따름
____년 __월 __일
(사업주)사업체명 : ____ 전화 : ____
주소 : ____
대표자 : ____ (서명)
(근로자)주소 : ____
연락처 : ____
성명 : ____ (서명)

계산 방법

고용노동부 표준근로계약서 서식에 따라 근로계약서를 작성합니다. 계약서 종류(일반/정규직·기간제, 단시간(알바), 건설일용, 연소자(18세 미만), 친권자 동의서)를 선택하고 사업주·근로자 인적사항과 근로조건(근로계약기간·근무장소·업무·근로시간·휴일·임금·연차·사회보험 등)을 입력하면, 입력값이 반영된 표준근로계약서(또는 친권자 동의서) 문서를 생성해 미리보기합니다. 근로기준법 제17조는 임금·소정근로시간·휴일·연차유급휴가 등을 서면으로 명시·교부하도록 정합니다.

참고용 추정치이며 법적 효력이 없습니다.