휴일·휴가대체공휴일·휴일대체란? 법정휴일 종류와 휴일근로수당 대체공휴일 휴일대체 유급휴일 관공서 공휴일 휴일근로수당 2026년 2월 6일2020년부터 단계적으로 시행된 관공서 공휴일의 법정휴일화와 함께 대체공휴일 적용 기준, 휴일대체 요건, 휴일근로 가산수당을 근로기준법 규정과 함께 정리했습니다.
노동사건휴일대체 유효 요건: 근로자 동의와 24시간 사전통보 휴일대체 대체공휴일 휴일근로수당 근로자 동의 근로자의 날 취업규칙 2024년 4월 15일휴일의 사전대체가 적법하려면 취업규칙·단체협약의 규정이나 근로자의 명시적 동의, 최소 24시간 전 통보가 필요하다. 요건을 갖추지 못하면 휴일근로수당을 지급해야 하며, 근로자의 날은 대체가 인정되지 않는다.
노동부 행정해석교대제 사업장 공휴일 유급휴일 적용 기준 교대근무 관공서 공휴일 휴일 중복 대체공휴일 2024년 3월 31일교대제 사업장에서 근무편성에 따라 소정근로일이 정해지는 경우, 일요일과 겹친 공휴일을 연간 공휴일수에서 제외할 수 있는지에 관한 고용노동부 행정해석입니다.
노동부 행정해석시간단위 휴일대체 가능 여부와 1일 단위 원칙 휴일대체 대체공휴일 주휴일 2024년 3월 31일시간단위로 휴일대체가 가능한지에 대한 고용노동부 행정해석입니다. 주휴일·약정휴일·공휴일 대체 요건과 1일 단위 적용 원칙을 정리합니다.
노동부 행정해석휴일대체 후 퇴직 시 임금 지급 기준 휴일대체 대체공휴일 휴일근로수당 2024년 3월 30일대체공휴일을 휴일대체한 뒤 대체된 휴일이 오기 전에 퇴직한 경우, 원래 휴일 근로에 휴일근로 가산수당을 지급해야 하는지에 관한 고용노동부 행정해석입니다.
노동부 행정해석공휴일·무급휴무일 중복 시 유급처리와 형평성 관공서 공휴일 대체공휴일 무급휴무일 유급휴일 휴일 중복 2024년 3월 30일휴무일·비번일·무급휴일이 관공서 공휴일 또는 대체공휴일과 겹칠 때 유급휴일수당 지급 의무와 근로자 간 형평성 판단 기준을 정리합니다.
노동부 행정해석대체휴일 휴업수당 지급 여부와 휴일대체 기준 대체공휴일 휴업수당 휴일대체 2024년 3월 27일적법하게 휴일로 대체된 날에 사업장 영업을 중단한 경우 근로기준법 제46조의 휴업에 해당하는지에 관한 고용노동부 행정해석입니다.
노동부 행정해석명절 대체공휴일의 약정휴일 해당 여부 대체공휴일 약정휴일 관공서 공휴일 2023년 1월 31일단체협약에서 관공서 공휴일을 약정휴일로 정한 경우, 추석 등 명절 대체공휴일이 약정휴일에 해당하는지에 관한 노동부 행정해석입니다.
자료실대체공휴일 Q&A — 민간기업 공휴일 적용 변화 대체공휴일 관공서 공휴일 약정휴일 2021년 9월 25일공휴일에 관한 법률 제정과 관공서의 공휴일에 관한 규정 개정에 따라 민간기업에 적용되는 공휴일·대체공휴일 변화와 관련한 고용노동부 Q&A 설명자료입니다.
