실업급여실업급여 기준기간 연장 — 산재 요양기간과 수급자격 요건2023-09산재 요양으로 임금을 받지 못한 기간은 피보험단위기간에서 제외되지만, 기준기간 연장 제도를 활용하면 실업급여 수급자격을 인정받을 수 있습니다. 연장 사유와 이직확인서 신청 방법을 정리했습니다.
BEST Q&A실업급여 이직사유와 퇴직사유 인정 기준2023-06실업급여를 받을 수 있는 퇴직사유와 받을 수 없는 퇴직사유를 고용보험법 시행규칙 [별표2] 기준으로 정리합니다. 근로조건 저하, 임금체불, 통근 곤란, 질병·육아, 중대한 귀책사유 등을 확인할 수 있습니다.
휴일·휴가병가 휴직기간 한도와 개인 부상 해고·실업급여 기준2023-05업무와 무관한 개인 질병·부상의 병가 휴직기간은 법이 아닌 취업규칙·단체협약에 따르며, 한 달 한도만을 이유로 한 해고는 정당하지 않을 수 있습니다. 이러한 사유의 해고나 사직은 실업급여 수급자격이 인정될 수 있습니다.
실업급여대학원생 실업급여 수급 가능 여부와 실업인정 기준2023-04주간 대학원생 또는 야간대학생도 학업만을 이유로 실업급여에서 당연히 제외되는 것은 아닙니다. 이직사유, 고용보험 가입기간, 근로 의사와 능력, 적극적인 구직활동 여부가 함께 판단됩니다.
실업급여자녀 양육 퇴직 실업급여 수급자격 인정 기준2023-04자녀 양육 때문에 퇴직한 경우 실업급여 수급자격이 인정될 수 있는 기준을 정리합니다. 보육시설 이용으로 통근이 곤란해 이직한 고용보험 심사결정 사례도 함께 봅니다.
실업급여부당해고 구제신청 중 실업급여 수급자격과 반환 기준2023-04노동위원회 부당해고구제신청이나 해고무효확인소송으로 해고를 다투는 동안 실업급여를 받을 수 있는지, 그리고 원직복직 여부에 따른 실업급여 반환 기준을 정리했습니다.
실업급여휴업으로 퇴직 시 실업급여 수급자격 기준2023-04전일휴업이 월중 5일 이상이거나 부분휴업이 월중 통산 40시간인 달이 3개월 이상 계속되어 퇴직한 경우의 실업급여 수급자격 기준과 고용센터별 적용 차이를 설명합니다.
실업급여해외취업 실업급여와 조기재취업수당 수급 조건2023-04해외에 체류하며 구직활동 중이라면 실업급여 수급자격 신청을 위해 국내 귀국이 필요하고, 해외 체류는 수급기간 연장 사유에 해당하지 않는다. 다만 해외 외국법인에 취업하더라도 요건을 갖추면 조기재취업수당은 받을 수 있다.
실업급여실업급여 수급 중 출산, 수급기간 연장과 상병급여 택일2023-04실업급여를 받는 중 출산이 임박해 구직활동이 어렵다면 수급기간 연장이나 상병급여를 활용할 수 있습니다. 두 제도의 차이와 택일 방법을 정리했습니다.
실업급여질병·부상 퇴직 실업급여 수급자격 인정 기준2023-04개인적인 질병이나 부상으로 퇴직한 경우 실업급여 수급자격이 인정되는 기준을 정리합니다. 진단서, 의사소견서, 휴직·업무전환 요청 등 퇴직 전 준비해야 할 사항도 함께 설명합니다.
실업급여실업급여 남은 상태 재취업 후 퇴직 시 수급 여부2023-04실업급여 소정급여일수가 남아 있는 상태에서 재취업했다가 다시 퇴직한 경우, 기존 수급자격으로 남은 실업급여를 받을 수 있는지 정리합니다.
실업급여통근곤란 실업급여, 왕복 3시간 통근시간 계산과 이의신청2023-04결혼에 따른 거소이전으로 왕복 3시간 이상 통근이 곤란해 퇴직할 때 실업급여 수급 여부와, 통근소요시간 계산 원칙 및 불승인 시 이의신청 방법을 정리했습니다.