노동부 행정해석공공근로 근로자의 날 수당과 주휴수당 중복 여부 근로자의 날 주휴수당 유급휴일 일용근로자 2023년 1월 31일공공근로사업 참여자에게 근로자의 날 유급휴일을 부여하는지, 주휴수당과 근로자의 날 수당이 중복될 때 어떻게 처리하는지에 관한 노동부 행정해석입니다.
노동부 행정해석연차휴가 사용 시 주휴수당 지급 여부 연차휴가 주휴수당 주휴일 출근율 유급휴일 2023년 1월 31일연차유급휴가를 사용한 주의 주휴수당 지급 여부와 주휴일 산정을 위한 출근율 계산 기준을 설명한 노동부 행정해석입니다. 함께 질의된 기간제근로자 반복 갱신과 계속근로 판단 기준도 정리합니다.
노동부 행정해석부분파업 시 주휴수당 지급 여부 파업 주휴수당 연차유급휴가 월차수당 2023년 1월 31일소정근로시간 중 일부 시간에 파업이 있는 경우 주휴수당과 연·월차유급휴가수당을 어떻게 보아야 하는지에 관한 노동부 행정해석입니다.
노동부 행정해석24시간 격일제 근로자 주휴시간 계산방법 24시간 격일제 주휴수당 격일제 근무 유급주휴일 소정근로시간 2023년 1월 31일24시간 격일제 근로자의 유급 주휴시간 산정 기준에 관한 노동부 행정해석입니다. 1일 소정근로시간이 7시간인 통상적 격일제 근로자의 유급주휴시간을 어떻게 보아야 하는지 정리합니다.
노동부 행정해석적법한 쟁의행위 주휴수당 지급 기준 쟁의행위 주휴수당 유급주휴일 파업 2023년 1월 31일주중 1일간 적법한 쟁의행위를 한 경우 유급주휴일과 주휴수당을 어떻게 보아야 하는지에 관한 노동부 행정해석입니다.
퇴직금퇴직일 기준과 마지막 근무일 다음날 계산 퇴직일 퇴사 계속근로연수 주휴수당 2022년 12월 17일퇴직일은 마지막 근무일인지, 마지막 근무 다음날인지에 대한 기준을 정리합니다. 주휴일이나 공휴일 전날 근무를 마친 경우 퇴직일과 계속근로연수 산입 여부를 노동부 행정해석과 예규를 기준으로 설명합니다.
최저임금주휴수당·휴일근로수당·연차수당 최저임금 포함 여부 최저임금 주휴수당 휴일근로수당 연차수당 2022년 12월 14일주휴수당과 연차유급휴가임금은 최저임금 적용 임금에 포함됩니다. 반면 휴일근로수당, 휴일근로 가산임금, 연차휴가 미사용수당은 포함하지 않습니다.
최저임금최저임금 계산방법과 위반 확인·대처 절차 최저임금 포괄임금제 주휴수당 연장근로수당 2022년 12월 14일기본급과 수당을 시급으로 환산해 최저임금 미달 여부를 확인하는 방법을 일반 급여와 포괄임금으로 나눠 설명하고, 위반 시 체불임금 청구와 진정 등 대처 절차를 정리했습니다.
