급여·퇴직

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대지급금

대지급금 휴업수당 보장 범위와 산정 기준

회사가 임금을 체불한 경우 최종 3개월간 발생한 휴업수당도 대지급금으로 보장받을 수 있습니다. 휴업수당이 대지급금에 포함되는 요건과 도산·간이대지급금별 산정 방법을 사례와 함께 정리했습니다.

대지급금

대지급금 결정 불복 절차와 행정심판 기간

도산등사실 불인정, 도산대지급금 확인불가, 대지급금 일부지급 또는 부지급 처분에 불복할 때 행정심판으로 다툴 수 있습니다. 청구 기간과 온라인·서면 청구 방법을 정리합니다.

대지급금

영업양도와 도산등사실인정·대지급금 판단 기준

영업양도 또는 자산매각이 있었을 때 도산등사실인정 대상 사업주와 대지급금 청구 가능성을 어떻게 판단하는지 정리합니다.

대지급금

임금체불 간이대지급금 요건(비도산 사업장)

회사가 도산하거나 폐업하지 않았더라도 임금체불이 있으면 일정 요건에 따라 간이대지급금 대상이 될 수 있습니다. 퇴직근로자와 재직근로자의 신청 요건, 사업주 요건을 정리합니다.

대지급금

기업파산 도산대지급금 신청 요건과 파산폐지·취소

기업파산에서 재판상 도산이 되는 경우와 파산선고 후 도산대지급금 신청 시점, 파산폐지·파산선고 취소 때의 처리 기준을 정리합니다.

대지급금

원청회사 도산 시 하청 근로자 대지급금 가능 여부

원청회사가 도산했을 때 하청회사 근로자가 도산대지급금을 받을 수 있는지와, 임금체불이 발생한 경우 간이대지급금으로 구제받을 수 있는 요건을 정리합니다.

대지급금

재판상 도산 발생현황 보고서 제출 의무와 대지급금

재판상 도산 사업장에서 퇴직한 근로자가 도산대지급금을 청구할 때 필요한 확인 절차와 재판상 도산 발생현황 보고서 제출 의무를 정리합니다.

대지급금

도산등사실인정 신청 방법과 도산대지급금 절차

도산등사실인정은 사실상 도산한 사업장에서 퇴직한 근로자가 도산대지급금을 받기 위해 거치는 절차입니다. 신청 자격, 제출 방법, 증빙자료, 지급 진행 절차를 정리합니다.

대지급금

사실상 도산 도산등사실인정과 도산대지급금 요건

사실상 도산, 즉 도산등사실인정의 의미와 사업주 요건을 정리합니다. 도산등사실인정을 받은 회사에서 임금이 체불된 근로자가 도산대지급금을 받기 위한 요건도 함께 확인합니다.

대지급금

도산대지급금·간이대지급금 중복수령과 차액 지급 기준

도산대지급금과 간이대지급금은 같은 체불기간인지, 같은 종류의 대지급금인지에 따라 중복 지급이 제한되거나 차액만 지급됩니다. 퇴직자와 재직자의 대지급금 중복수령 가능 여부와 공제 기준을 정리합니다.

임금

임금 소멸시효 3년과 시효중단 방법

근로기준법상 임금채권의 소멸시효는 권리가 발생한 날부터 3년입니다. 임금 종류별 기산일과 내용증명, 소송, 가압류 등 시효중단 방법을 정리합니다.

임금

체불임금 가압류가 필요한 이유와 신청 방법

체불임금 소송 전 가압류가 필요한 이유와 보전처분 재판의 특징을 정리합니다. 가압류신청서 기재사항, 비용, 담보, 유체동산 가압류 집행기관까지 살펴봅니다.