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주15시간 반복 근로자 평균임금 산정방법
노동부 행정해석
주15시간 반복 근로자 평균임금 산정방법
평균임금
퇴직금
단시간근로자
2024년 3월 16일
주 15시간 이상과 미만 근무를 반복하는 근로자의 평균임금 산정방법에 관한 고용노동부 행정해석입니다. 퇴직일 기준 4주 단위 역산과 평균임금 산정 기준을 정리합니다.
작업지도원수당 지급시기 불규칙 시 평균임금 산입
노동부 행정해석
작업지도원수당 지급시기 불규칙 시 평균임금 산입
평균임금
임금지급
퇴직금
2024년 3월 16일
매월 일정액으로 정한 작업지도원수당을 일시에 지급하는 등 지급시기가 일정하지 않은 경우, 퇴직금 산정을 위한 평균임금에 어떻게 반영하는지에 관한 행정해석입니다.
생활임금 보전수당 임금성·통상임금 해당 여부
노동부 행정해석
생활임금 보전수당 임금성·통상임금 해당 여부
임금보전
통상임금
임금 범위
2024년 3월 16일
생활임금 고시액에 미달하는 근로자에게 지급하는 생활임금 보전수당이 근로기준법상 임금과 통상임금에 해당하는지에 관한 고용노동부 행정해석입니다.
상시 5인 이상·미만 반복 사업장의 퇴직금 기준
노동부 행정해석
상시 5인 이상·미만 반복 사업장의 퇴직금 기준
퇴직금
1주 15시간
계속근로년수
평균임금
2024년 3월 16일
상시근로자 수가 5인 이상과 미만을 반복하는 사업장에서 퇴직금 규정을 어떻게 적용하는지에 관한 노동부 행정해석입니다. 1주 소정근로시간이 15시간 이상·미만을 반복하는 단시간근로자에게도 같은 기준을 적용합니다.
DC형 퇴직연금 임금인상 시 부담금 산정 기준
노동부 행정해석
DC형 퇴직연금 임금인상 시 부담금 산정 기준
DC형 퇴직연금
임금인상
퇴직연금 부담금
2024년 3월 16일
월 급여 인상으로 연간 임금총액이 늘어난 경우 DC형 퇴직연금 부담금을 어떻게 산정해야 하는지 고용노동부 행정해석을 정리합니다.
초단시간 근로자 퇴직금 계속근로기간 계산 방법
노동부 행정해석
초단시간 근로자 퇴직금 계속근로기간 계산 방법
단시간근로자
퇴직금
계속근로기간
주 15시간 미만
2024년 3월 16일
1주 소정근로시간이 15시간 이상과 미만을 반복하는 단시간근로자의 퇴직금 지급 여부와 계속근로기간 산정 방법을 행정해석 기준으로 정리합니다.
DC형 퇴직연금 임금 소급인상 추가 부담금 납입 여부
노동부 행정해석
DC형 퇴직연금 임금 소급인상 추가 부담금 납입 여부
DC형 퇴직연금
소급인상
퇴직연금 부담금
중도인출
2024년 3월 16일
DC형 퇴직연금 부담금 납입 후 임금협상 타결로 임금이 소급 인상된 경우 추가 부담금 납입 여부를 행정해석 기준으로 정리합니다.
DC형 퇴직연금 중도인출 후 임금인상 부담금 재산정 여부
노동부 행정해석
DC형 퇴직연금 중도인출 후 임금인상 부담금 재산정 여부
DC형 퇴직연금
중도인출
임금인상
퇴직연금 부담금
2024년 3월 16일
DC형 퇴직연금 가입자가 적립금을 중도인출한 뒤 임금인상률이 확정된 경우, 중도인출 기간의 부담금을 다시 산정해야 하는지에 관한 고용노동부 행정해석입니다.
퇴직금 중간정산 후 소급 임금인상 차액 지급 여부
노동부 행정해석
퇴직금 중간정산 후 소급 임금인상 차액 지급 여부
퇴직금 중간정산
임금인상
평균임금
중간정산
2024년 3월 16일
퇴직금 중간정산 이후 임금인상이 중간정산일 이전으로 소급 적용된 경우, 별도 특약이 없으면 이미 완성된 중간정산금의 평균임금을 다시 산정해 지급할 의무가 없다는 행정해석입니다.
주 15시간 미만 기간과 퇴직금 계속근로기간 산정
노동부 행정해석
주 15시간 미만 기간과 퇴직금 계속근로기간 산정
퇴직금
주 15시간 미만
계속근로기간
2024년 3월 16일
시간강사가 4년 6개월 동안 6개월 단위로 위촉되어 근무한 경우, 주 15시간 미만 기간을 퇴직금 산정 계속근로기간에 포함하는지에 대한 고용노동부 행정해석입니다.
야간근로 가산수당 통상임금 해당 여부
노동부 행정해석
야간근로 가산수당 통상임금 해당 여부
야간근로수당
통상임금
격일제 근무
포괄임금제
2024년 3월 16일
격일제 근무에서 발생하는 야간근로 가산수당을 미리 산정해 월급여로 지급한 경우, 해당 수당이 통상임금에 해당하는지에 관한 노동부 행정해석입니다.
근무지이전보조비 통상임금 해당 여부
노동부 행정해석
근무지이전보조비 통상임금 해당 여부
실비변상
통상임금
2024년 3월 16일
인사발령으로 근무지를 이전한 근로자에게 지급하는 근무지이전보조비가 통상임금에 해당하는지에 관한 고용노동부 행정해석입니다. 지급 요건과 가족동반 여부, 실비변상적 성격을 중심으로 통상임금성을 판단합니다.
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