노동부 행정해석연장근로수당 감소와 평균임금 산정기간 제외 여부 연장근로수당 평균임금 평균임금 산정기간 2024년 3월 14일소정근로시간 외 근로가 줄어 연장근로수당 등 소득이 감소한 기간을 평균임금 산정기간에서 제외할 수 있는지에 관한 고용노동부 행정해석입니다.
노동부 행정해석당직근무수당 임금성 판단 기준 당직근무 임금 범위 연장근로수당 2024년 3월 12일태풍 등 돌발상황에 따른 당직근무수당이 임금에 해당하는지에 관한 고용노동부 행정해석입니다. 일·숙직 근로와 연장근로 여부에 따른 수당 지급 기준을 정리합니다.
노동부 행정해석근로계약서 필수사항·사용자 서명 누락 시 효력 근로계약서 연장근로수당 2024년 3월 4일근로계약서 필수 기재사항 또는 사용자 서명·날인이 누락된 경우 근로기준법 제17조 위반 여부와 계약 효력을 정리합니다. 유해·위험 사업 사용금지 직종과 묵시적 동의에 의한 연장근로수당 발생 여부도 함께 다룹니다.
노동부 행정해석고정연장근로수당 차별 여부와 합병 후 지급기준 연장근로수당 고용승계 차별적 처우 2024년 3월 1일회사 합병 후 기존 고정연장근로수당 지급기준을 각각 적용하는 것이 근로기준법상 차별에 해당하는지에 대한 고용노동부 행정해석입니다. 합병에 따른 근로조건 승계와 새로운 합의의 효력을 함께 정리합니다.
법원 노동판례주 12시간 연장근로 한도 판단 기준 연장근로수당 주52시간 휴게시간 2023년 12월 30일대법원 2023. 12. 7. 선고 2020도15393 판결의 주 12시간 연장근로 한도 판단 기준과 연장근로 중 휴게시간 부여 의무를 정리합니다.
법원 노동판례포괄임금계약 불인정 사례와 미지급 수당 판단 포괄임금계약 포괄임금제 연장근로수당 주휴수당 퇴직금 2023년 12월 18일근로계약서나 취업규칙만으로 포괄임금계약 성립을 인정하기 어렵다고 본 판례입니다. 연장근로수당, 주휴수당, 임금 및 퇴직금 미지급에 대한 근로기준법 위반 판단을 정리합니다.
자료실근로기준법 근로시간 규정 핵심 정리 소정근로시간 연장근로수당 탄력적 근로시간제 특별연장근로 2023년 12월 15일고용노동부의 2021년 3월 기준 자료를 바탕으로 근로기준법상 근로시간 규정, 유연근로시간제, 주52시간제 예외와 보완입법 주요 내용을 정리합니다.
BEST Q&A출장 숙박 취침시간은 근로시간인지 판단 기준 연장근로수당 휴게시간 2023년 12월 15일출장 업무 종료 후 현지 숙박시설에서 취침한 시간이 근로시간인지, 사업장 밖 근무의 근로시간 산정 기준과 휴게시간 판단을 정리합니다.
BEST Q&A출장 중 연장근로수당 청구와 간주근로시간제 연장근로수당 2023년 12월 15일출장 업무 중 근로시간 산정이 어려운 경우 사업장 밖 간주근로시간제가 어떻게 적용되는지 정리합니다. 연장근로수당, 야간근로수당, 휴일근로수당 지급 기준도 함께 설명합니다.
BEST Q&A휴일 워크숍·교육과 연장근로 제한 기준 휴일근로수당 연장근로수당 초과근로 2023년 11월 27일휴일 워크숍이나 집체교육이 근로시간에 해당하는지, 주 12시간 초과근로 제한과 관련해 참가 의무성과 회사의 지휘·감독 기준으로 정리합니다.
BEST Q&A주 최대 근로시간 52시간과 휴일근로 제한 주52시간 연장근로수당 휴일근로수당 2023년 11월 27일근로기준법상 1주 최대 근로 가능 시간과 휴일근로가 연장근로 한도에 포함되는지 정리합니다. 예외적으로 1주 12시간을 초과한 연장근로가 가능한 경우도 함께 설명합니다.
BEST Q&A통상임금 판단 기준과 상여금·식대·근속수당 포함 여부 통상임금 상여금 중식대 근속수당 연장근로수당 2023년 11월 24일통상임금에 대한 고용노동부 행정해석과 대법원 판례의 차이를 상여금, 근속수당, 식대 사례로 정리합니다. 월급 구성에 따른 시간당 통상임금과 연장근로수당 차액 계산도 함께 확인합니다.
