퇴직금 상여금 포함 계산법 — 3개월치(3/12) 산정 기준

퇴직금에 포함되는 상여금과 계산 방법

퇴직금 계산시, 상여금도 포함됩니다.

퇴직금 계산에 포함되는 상여금은 퇴직일을 기준으로 이전 1년(12개월) 동안에 지급된 상여금이며, 이 중 3개월치(3/12)만 포함됩니다.

퇴직금(평균임금) 계산시 포함되는 상여금의 범위는 다음과 같이 나뉩니다.

취업규칙 등에 지급조건, 금액, 지급시기가 정해져 있거나 전 근로자에게 관례적으로 지급하여 사회통념상 근로자가 당연히 지급 받을 수 있다는 기대를 갖게 되는 경우입니다. 정기상여금, 체력단련비 등이 이에 해당합니다.

관례적으로 지급한 사례가 없고, 기업이윤에 따라 일시적·불확정적으로 사용자의 재량이나 호의에 의해 지급하는 경우입니다. 경영성과배분금, 격려금, 생산장려금, 포상금, 인센티브 등이 이에 해당합니다.

네, 포함됩니다. 다만 퇴직일을 기준으로 이전 1년(12개월) 동안 지급된 상여금 중 3개월치(3/12)만 퇴직금(평균임금) 계산에 반영됩니다.

아닙니다. 취업규칙 등에 지급조건·금액·지급시기가 정해져 있거나 관례적으로 지급되어 온 정기상여금, 체력단련비 등은 포함되지만, 기업이윤에 따라 사용자의 재량이나 호의로 지급되는 경영성과배분금, 격려금, 생산장려금, 포상금, 인센티브 등은 포함되지 않습니다.

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