회사가 임금을 체불한 경우 최종 3개월간 발생한 휴업수당도 대지급금으로 보장받을 수 있습니다. 휴업수당이 대지급금에 포함되는 요건과 도산·간이대지급금별 산정 방법을 사례와 함께 정리했습니다.