퇴직금퇴직금 중간정산 후 임금인상 소급 적용과 차액 지급2023-04퇴직금 중간정산 후 임금인상이 소급 결정된 경우 이미 지급된 중간정산 퇴직금을 다시 계산해야 하는지 정리합니다. 노동부 행정해석의 기준과 관련 자료를 함께 확인할 수 있습니다.
퇴직금월급에 퇴직금 포함 약정, 퇴직금 지급 여부2023-04월급에 퇴직금을 포함해 지급하기로 약정한 경우에도 실제 퇴직 시 법정퇴직금이 발생하는지 설명합니다. 촉탁직 근로자의 퇴직금 청구권과 관련 판례 및 행정해석을 정리합니다.
퇴직금퇴직금 중간정산 후 1년 미만 기간도 지급해야 하나2023-04퇴직금 중간정산 후 남은 근무기간이 1년 미만이어도 전체 계속근로기간이 1년 이상이면 해당 기간에 비례해 퇴직금을 지급해야 합니다. 근로자퇴직급여보장법 제4조 제1항 단서와 고용노동부 예규의 해석을 정리합니다.
퇴직금퇴직금 중간정산 실제 지급 없으면 효력 없음2023-04퇴직금 중간정산은 단순 계산이나 약정만으로 효력이 생기지 않고 실제 지급되어야 합니다. 중간정산이 이루어지지 않았다면 최종 퇴직일의 평균임금을 기준으로 전체 계속근로기간의 퇴직금을 산정합니다.
퇴직금평균임금 뜻과 계산법 · 퇴직금 산정 기준2023-04평균임금은 퇴직금과 재해보상금 산정의 기준이 되는 1일 임금입니다. 계산식, 포함되는 임금, 제외되는 기간, 상여금과 연차수당 산입 방법을 정리합니다.
퇴직금5인미만 사업장 퇴직금 적용 시기와 계산 기준2023-045인미만 사업장의 퇴직금·퇴직연금 적용 시기와 계속근로기간 산정 기준을 정리합니다. 2010년 12월 1일 전후 입사자와 기존 퇴직급여제도 유무에 따른 차이를 설명합니다.
퇴직금식비 평균임금 포함 여부와 퇴직금 계산 기준2023-04출근일수에 따라 지급되는 식비가 퇴직금 계산의 평균임금에 포함되는지 정리합니다. 일률적 정액 지급인지, 출근일수별 차등 지급인지가 판단 기준입니다.
퇴직금5인미만 사업장 퇴직금, 각서 있으면 받을 수 있을까2023-045인미만 사업장은 근로기준법상 법정퇴직금 적용을 받지 않지만, 사용자가 지급을 약속한 각서가 있다면 민법상 채권채무로 소액재판을 통해 청구할 수 있습니다.
퇴직금5인 미만 사업장 퇴직금과 상시근로자수 산정 기준2023-04상시 5인 미만 약국 사업장의 퇴직금 적용 시점과 상시근로자수 산정 방법, 연차수당·실업급여·미신고 급여의 퇴직금 포함 여부를 노동상담 사례로 정리했습니다.
실업급여거소 이전 실업급여 — 주민등록지와 실제 거소가 다를 때2023-04주민등록지는 배우자 주소지로 옮겼지만 실제 거소가 기존 지역에 남아 있던 경우, 배우자와의 동거를 위한 거소 이전과 통근곤란을 이유로 실업급여 수급자격을 인정받을 수 있는지 정리합니다.