제목발행월
기금법인 전담 직원의 인건비는 운영경비로 지급 가능하다사내근로복지기금 질의회시2024-02
직원 없이 대표만 남아도 탈퇴 시 배분재산은 사내기금에 출연해야 한다사내근로복지기금 질의회시2024-02
프로스포츠 회원권과 자격증 응시료도 지원 가능하다사내근로복지기금 질의회시2024-02
공동기금 탈퇴 시 배분재산은 사내기금 설치에만 써야 한다사내근로복지기금 질의회시2024-01
근로복지공단 지원금을 출연금에 합산해 계산하는지사내근로복지기금 질의회시2024-01
복지기금협의회는 출연중단 여부를 자율적으로 정할 수 있다사내근로복지기금 질의회시2024-01
임기 만료된 노사협의회 위원을 설립준비위원으로 못 쓴다사내근로복지기금 질의회시2023-12
근로자 본인부담 건강보험료 대납은 부적절하다사내근로복지기금 질의회시2023-12
회사가 먼저 정산한 선택적복지 비용을 기금법인에 청구할 수 있다사내근로복지기금 질의회시2023-12
해외연수비는 체육·문화활동비 지원으로 볼 수 없다사내근로복지기금 질의회시2023-12
보증보험증권 발급수수료, 정관에 정하면 지원 가능하다사내근로복지기금 질의회시2023-12
주거용 오피스텔은 근로복지법상 기숙사·사택이 아니다사내근로복지기금 질의회시2023-11
출연 의사가 없다는 이유만으로는 공동기금에서 탈퇴시킬 수 없다사내근로복지기금 질의회시2023-11
선택적복지제도를 명목만 운영하며 한도 확대는 안 된다사내근로복지기금 질의회시2023-11
300만원 기준은 직전 연도, 근로자 수는 해당 연도가 기준사내근로복지기금 질의회시2023-10
출산·입학·장기근속 기념품은 정관에 정하면 지급 가능하다사내근로복지기금 질의회시2023-10
한 기업이 여러 공동근로복지기금법인에 중복 참여할 수 있다사내근로복지기금 질의회시2023-10
실질적으로 급여를 받는 회사 소속이면 설립준비위원이 될 수 있다사내근로복지기금 질의회시2023-09
공동기금 탈퇴 시 재산 반환 기준일은 사업폐지일이다사내근로복지기금 질의회시2023-09
정규직 한정 태블릿 지급은 기금 목적사업으로 부적절하다사내근로복지기금 질의회시2023-09